Zabezpieczanie praw pracowniczych w Zakresie wykonywanej pracy zawodowej, wynagrodzenia, warunków socjalno-bytowych oraz bezpieczeństwa i higieny pracy, dążenie do zapewniania pracownikom warunków podnoszenia kwalifikacji zawodowych, ochrona interesów zdrowotnych, materialnych, socjalnych i kulturalnych członków związku oraz ich rodzin, podejmowanie działań w Duchu dialogu społecznego, zmierzających do zharmonizowania interesów pracodawcy z interesami pracowników, wpływanie na kształt polityki gospodarczej i społecznej, szerzenie zasad demokracji i występowanie w Obronie uniwersalnych wartości humanitarnych, kształtowanie aktywnej postawy działania dla dobra ojczyzny. działanie na rzecz osób niepełnosprawnych i potrzebujących szczególnej troski, umacnianie rodziny oraz ochrona życia rodzinnego,współpraca z organizacjami międzynaradowymi w Zakresie solidarnej obrony interesów pracowniczych i respektowania praw człowieka, ochrona i promocja kultury oraz szeroko pojętej edukacji, podejamowanie działań na rzecz ochrony natuarlnego środowiska człowieka, reprezentowanie interesów pracowniczych na forum międzynarodowym.